La Conférence du Global Deal souligne le partenariat OCDE-OIT pour la promotion du dialogue social

La conférence “Global Deal 2020” qui s’est tenue hier en présence du Secrétaire général de l’OCDE, du Directeur général de l’OIT, du Premier ministre suédois Stefan Löfven et d’autres hauts responsables gouvernementaux et parties prenantes, a permis d’échanger sur la manière de promouvoir les mécanismes de dialogue social au profit des entreprises, des travailleurs et de la société.[i]

Le Global Deal est un partenariat mondial lancé par le gouvernement suédois en 2016 pour s’attaquer aux défis du marché du travail mondial et permettre à tous de tirer profit de la mondialisation. L’objectif de ce partenariat est d’encourager les gouvernements, les entreprises, les syndicats et d’autres organisations à s’engager à renforcer le dialogue social. La création d’une unité permanente conjointe OCDE-OIT à l’OCDE en 2019 devrait permettre d’approfondir l’initiative et de donner forme à une feuille de route et à un plan d’action pour l’avenir.

De nombreux représentants syndicaux ont participé à la conférence, notamment la secrétaire générale adjointe d’UNI, Alke Boessiger, la secrétaire générale de la CSI, Sharan Burrow, la secrétaire générale de l’ISP, Rosa Pavanelli, le président de LO Suède, Karl-Petter Thorwaldsson, et le secrétaire général du TUAC, Pierre Habbard.

La participation des syndicats a également été encouragée par les responsables gouvernementaux comme un moyen de promouvoir la croissance et la stabilité.  Le ministre sud-africain du travail, Thulas Nxesi, a ainsi souligné l’importance de la paix sociale et de la stabilité. Une grande partie des discussions a également porté sur la manière dont les mécanismes de dialogue social peuvent aider à façonner et à mettre en œuvre les instruments et les principes liés à la responsabilité des entreprises, notamment le devoir de vigilance.

La conférence a été l’occasion de mettre en lumière les récents rapports et recommandations de l’OCDE qui offrent une position plus positive à l’égard du dialogue social et de la négociation collective, notamment la Stratégie révisée pour l’emploi, les Perspectives de l’emploi 2018 et 2019 et le récent rapport sur la négociation collective, “Négocier pour progresser”, présenté en novembre de l’année dernière.[ii]  La conférence a également traité des tendances de fond concernant l’avenir du travail et le rôle du dialogue social dans la réalisation des objectifs de développement durable des Nations unies.

Le secrétaire général du TUAC, Pierre Habbard, estime que le Global Deal Partnership pourrait contribuer à promouvoir davantage le dialogue social et la négociation collective en tant qu’outils nécessaires pour relever les nombreux défis sur nos marchés du travail. Le Global Deal contribuera, espérons-le, à approfondir le partenariat OIT-OCDE dont nous avons tant besoin et à ancrer davantage l’impératif du dialogue social – un dialogue social qui a de la substance et qui appartient à l’ensemble du gouvernement, y compris les ministres des finances”.

[i] http://www.theglobaldeal.com/news/conference-social-dialogue-for-a-better-future-of-work/

[ii] https://tuac.org/news/collective-bargaining-put-under-the-oecds-magnifying-glass-release-of-the-oecd-report-negotiating-our-way-up/