El TUAC participó en un nuevo informe y recurso sindical elaborado por la cooperativa europea de investigación empresarial Syndex.
El informe y el vídeo documental que lo acompaña forman parte de un nuevo proyecto de Syndex sobre la diligencia debida para los trabajadores, contiene pruebas de las experiencias de los trabajadores y los sindicatos con las empresas multinacionales europeas cuando invierten y realizan negocios en mercados extranjeros.
Los gobiernos de la OCDE han adoptado dos de las normas internacionales en materia de diligencia debida empresarial responsable: las Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales y la Guía de Diligencia Debida para una Conducta Empresarial Responsable.
El Informe Syndex confirma la brecha existente entre la presentación de informes por parte de las empresas y la aplicación de las normas, en particular las que incorporarían el diálogo social y la negociación colectiva como estructuras significativas para la diligencia debida.
El TUAC observa sistemáticamente dos enfoques diferentes por parte de las empresas europeas.
En Europa, las empresas operan con la expectativa de que el diálogo sindical y la negociación forman parte de hacer negocios.
En Estados Unidos y otros mercados en los que no se espera tal diálogo y negociación, las empresas europeas aplican a menudo un enfoque diferente.
TUAC apoya los esfuerzos europeos para promulgar normas obligatorias de diligencia debida para las empresas, dondequiera que realicen negocios.
TUAC ha elaborado recientemente su propia serie de informes, que refuerzan las conclusiones del Syndex.
El TUAC ha criticado la falta general de aplicación de las Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales y de los convenios de la OIT para la formación de sindicatos y la negociación colectiva.
La aplicación de las normas ha resultado difícil para la red de Puntos Nacionales de Contacto, ya que sólo se han producido seis acuerdos de mediación sobre casos sindicales en 20 años.
El TUAC apoya las actualizaciones de las Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales que conduzcan a avances en materia de libertad sindical y negociación colectiva, junto con cambios que apoyen un mayor respeto de los Puntos Nacionales de Contacto como autoridades mundiales líderes en materia de empresas responsables y diligencia debida.
TUAC apoya un nuevo recurso para promover los derechos de los trabajadores
El TUAC participó en un nuevo informe y recurso sindical elaborado por la cooperativa europea de investigación empresarial Syndex. El informe y el vídeo documental que lo acompaña forman parte de un nuevo proyecto de Syndex sobre la diligencia debida para los trabajadores, contiene pruebas de ...