Este sitio web ha sido traducido para su comodidad, pero ninguna traducción automática es perfecta. El texto oficial es la versión inglesa de la página web. Si surge alguna duda relacionada con la exactitud de la traducción, consulte la versión inglesa.
09 diciembre 2021

Serie de sesiones informativas del TUAC sobre la aplicación de las Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales

En apoyo a los esfuerzos por mejorar la implementación de las normas de la OCDE para una conducta empresarial responsable, el TUAC lanzó una serie de Briefings que abordan lo que puede hacerse para mejorar las Directrices de la OCDE y generar más respeto por la autoridad del PNC. Con el apoyo ...

Compartir artículo:

Seguir leyendo

BriefingSeries

En apoyo a los esfuerzos por mejorar la implementación de las normas de la OCDE para una conducta empresarial responsable, el TUAC lanzó una serie de Briefings que abordan lo que puede hacerse para mejorar las Directrices de la OCDE y generar más respeto por la autoridad del PNC.
Con el apoyo financiero de Friedrich Ebert Stiftung, las sesiones informativas aplican la perspectiva sindical sobre sus experiencias con las Directrices. En 2022, la OCDE estudiará posibles cambios en las Directrices para que sigan siendo las normas mundiales para la creación de lugares de trabajo y cadenas de suministro inclusivos. Briefing #1Implementación de las Directrices para unas relaciones laborales constructivas (EN | FR | ESP) ofrece un marco modelo que están utilizando las empresas y los sindicatos responsables para demostrar su respeto por las normas de las Directrices y por el PNC. Briefing #2 | Implementación de las Directrices para el mantenimiento de PNC – Relaciones sindicales(EN | FR | ESP) expone los retos subyacentes a los que se enfrentan los trabajadores cuando intentan sentarse a la mesa para resolver cuestiones de empleo y relaciones laborales.

Briefing #3 | Aplicación de las Directrices para lograr la recuperación mundial(EN | FR | ESP) examina el nivel de resistencia del mercado laboral a las crisis climáticas, sanitarias y económicas mundiales. Briefing #4 | Aplicar las Directrices para incentivar la inversión en infraestructuras de calidad(EN | FR | ESP) hace balance de las experiencias de trabajadores y sindicatos en proyectos internacionales de infraestructuras. Los proyectos que carecen de marcos constructivos de relaciones laborales antes de la contratación requieren un estrecho escrutinio para disuadir las tendencias perturbadoras que pondrían en peligro la realización del proyecto y los objetivos fundamentales. El Briefing nº 4 está coproducido por el sindicato mundial de trabajadores de proyectos de infraestructuras, la Internacional de Trabajadores de la Construcción y la Madera (ICM). Briefing #5 | Actualizaciones de las Directrices de la OCDE en materia de empleo y relaciones laborales(EN | FR | ESP), expresa su apoyo a las actualizaciones propuestas por la OCDE para el capítulo de empleo y relaciones laborales como primer paso hacia un marco de relaciones laborales más constructivas, pero aún son necesarias actualizaciones sustanciales de los procedimientos de aplicación de los Puntos Nacionales de Contacto.

Sesión informativa nº 6 | Aplicación de las normas de la OCDE para una economía mundial responsable(EN | FR | ESP) Concluye la serie de sesiones informativas de la TUAC, abogando por la actualización definitiva de las Directrices de la OCDE sobre empleo y relaciones laborales y los procedimientos para los Puntos Nacionales de Contacto.