«La desigualdad se encuentra en un máximo histórico y aumenta sin visos de remitir, y los salarios de los trabajadores se estancan mientras la productividad y los beneficios se disparan. El crecimiento económico mundial no está llegando a los bolsillos de los trabajadores. Mientras tanto, la concentración de la riqueza va en aumento, con 50 empresas que poseen una riqueza combinada equivalente a la de 100 países. El dominio de las empresas digitales, cuyas enormes cotizaciones bursátiles no se basan en beneficios reales, es un riesgo para los trabajadores, la competencia, los ingresos fiscales y la economía en su conjunto», afirmó Pierre Habbard, Secretario General de la Comisión Sindical Consultiva ante la OCDE (TUAC). El modelo económico actual ha contribuido a la disminución de la participación del trabajo en la renta en todo el mundo y a que los salarios queden sistemáticamente por detrás del crecimiento de la productividad, un modelo que niega a los trabajadores su justa parte de los frutos del progreso económico. El 94% de los trabajadores de las cadenas de suministro del mundo realizan trabajos mal remunerados, inseguros y a menudo poco seguros. El 70% del mundo carece de protección social o ésta es inadecuada, mientras que al menos 21 billones de dólares están escondidos en paraísos fiscales. «El aumento de los salarios, el refuerzo de la protección social, la mejora de la negociación colectiva y la reducción de la desigualdad pueden elevar el empleo, reducir la informalidad, fortalecer la demanda agregada y promover el desarrollo y el crecimiento económicos en general», declaró Sharan Burrow, Secretaria General de la CSI. Sin embargo, los datos de tendencias quinquenales del Índice Global de Derechos de la CSI muestran el declive de la negociación colectiva y de los derechos de los trabajadores, entre 2014 y 2018 :

la exclusión de la libertad de asociación ha aumentado en un 15 % (de 80 países a 92 países) ;

violaciones de la negociación colectiva ha aumentado en un 32% (de 87 países a 115 países) ;

La violación del derecho de huelga ha aumentado un 41% (de 87 a 123 países). Los sindicatos hacen un llamamiento a la

G20 G20 El Grupo de los Veinte, o G20, es un foro de cooperación internacional que aborda los aspectos más importantes del programa económico y financiero internacional.
Reúne a 19 países y a la Unión Europea, que representan conjuntamente alrededor del 90% del PIB mundial, el 80% del comercio mundial y dos tercios de la población mundial. Que los ministros laboristas se comprometan con un plan de nueve puntos, que profundice y vaya más allá de los compromisos anteriores :

Garantizar que los salarios mínimos se basen en el coste de la vida y se ajusten a él ;

Promover la libertad de asociación y la negociación colectiva, en particular sobre los salarios ;

Reforzar los sistemas universales de protección social e invertir en ellos ;

Depurar las cadenas de suministro mundiales de precariedad, informalidad, esclavitud y trabajo infantil y garantizar que las empresas asumen sus obligaciones para con los trabajadores, incluso incorporando la diligencia debida en materia de derechos humanos en todas sus operaciones ;

Hacer frente al cambio climático y contribuir a la consecución de los objetivos del Acuerdo de París sobre el clima promoviendo y aplicando estrategias para una transición justa hacia una economía baja en carbono ;

Preparar a la mano de obra para una transición justa hacia un futuro digital del trabajo ;

Promover la igualdad salarial entre hombres y mujeres y la lucha contra la discriminación en el mercado de trabajo ; invertir masivamente en la economía asistencial y en la formación para crear nuevos empleos y sacar a millones de personas de la informalidad ; también hay que abordar la violencia en el lugar de trabajo, incluso con una legislación sobre los permisos por violencia doméstica ;

Abordar los persistentes y elevados niveles de desempleo juvenil, incluso mediante políticas activas del mercado laboral e inversiones en formación reglada ; y
Planificar la integración de refugiados e inmigrantes y eliminar las barreras a la inclusión social.
En

G20 G20 El Grupo de los Veinte, o G20, es un foro de cooperación internacional que aborda los aspectos más importantes del programa económico y financiero internacional.
Reúne a 19 países y a la Unión Europea, que representan conjuntamente alrededor del 90% del PIB mundial, el 80% del comercio mundial y dos tercios de la población mundial. no debe perder de vista los compromisos adquiridos en materia de reparto de las rentas del trabajo, los principios de una política salarial justa, los derechos de los trabajadores a lo largo y ancho de las cadenas mundiales de suministro, la igualdad de participación de mujeres y hombres en el empleo y los salarios, la inclusión de los jóvenes, la salud y la seguridad en el trabajo y el desarrollo de competencias.
«Los últimos años

G20 G20 El Grupo de los Veinte, o G20, es un foro de cooperación internacional que aborda los aspectos más importantes del programa económico y financiero internacional.
Reúne a 19 países y a la Unión Europea, que representan conjuntamente alrededor del 90% del PIB mundial, el 80% del comercio mundial y dos tercios de la población mundial. Los ministros de Trabajo declararon que la violación de los derechos de los trabajadores no podía formar parte de la competencia. Esto debe hacerse realidad. Todos los empresarios deben asumir la responsabilidad de ofrecer un trabajo digno a todos sus trabajadores, ya sean empleados directos o a través de contratistas en las cadenas de suministro», afirmó Sharan Burrow. Las últimas conclusiones del Índice Caminar hacia una Esclavitud sin Esclavitud de 2018 hacen que cumplir este compromiso sea un imperativo. Los países del G20 importan anualmente más de 354.000 millones de dólares de productos «de riesgo», producidos en sectores de países en los que las personas están sometidas a trabajo forzoso. Según Walk Free, doce países del G20 aún no han promulgado formalmente leyes o políticas para impedir que las empresas se abastezcan de productos procedentes del trabajo forzoso. Alemania, Australia, Brasil, China, Estados Unidos, Francia, Italia y Reino Unido han introducido o están tomando medidas para introducir leyes que aborden la esclavitud moderna; es necesario que otros hagan lo mismo. «Desigualdad, desempleo, esclavitud moderna, niveles históricos de desplazamiento de personas, violencia contra las mujeres, jóvenes marginados, aumento de los conflictos militares con una escalada del gasto en armamento – vivimos en un mundo fracturado y es el G20 quien debe mostrar el liderazgo para efectuar el cambio. Las reglas de la economía mundial deben reescribirse para hacer crecer economías sostenibles», afirmó Burrow. El Labour 20 celebra una cumbre de dos días en Mendoza, Argentina, los días 4 y 5 de septiembre, antes de una consulta con los ministros de Trabajo y Empleo del G20.

Lea la declaración del L20 ante la reunión de ministros de Trabajo y Empleo del G20

Para entrevistas con Sharan Burrow o más información sobre el L20 contacte con Gemma Swart gemma.swart@ituc-csi.org +32 479 06 41 63 Para entrevistas con Pierre Habbard contacte con Anna Byhovskaya, byhovskaya@dev.tuac.org