Politique du marché du travail
Garantir des opportunités d’emploi pour tous avec des salaires équitables et des conditions de travail décentes sont des principes syndicaux clés.
L’OCDE émet des recommandations et publie des études qui influencent les politiques du marché du travail, notamment les conditions de travail et les salaires, l’âge de la retraite et les droits des travailleurs.
Grâce à son engagement auprès du Comité de l’emploi, du travail et des affaires sociales de l’OCDE et de ses groupes de travail, ainsi que du Programme d’action de l’OCDE pour l’emploi et le développement économique au niveau local, le TUAC veille à ce que ces recommandations et études soutiennent et promeuvent la qualité de l’emploi, des salaires équitables, des institutions solides du marché du travail et le dialogue social, y compris la négociation collective et la représentation syndicale.
Les travaux du TUAC dans ce domaine sont dirigés par Ronald Janssen et Filip Stefanovic.
Pour plus d’informations, veuillez contacter janssen@tuac.org et stefanovic@tuac.org.
Le comité de l’acier de l’OCDE doit garantir des normes minimales mondiales pour les travailleurs de l’acier
La 90ème session du Comité de l’acier de l’OCDE, qui s’est tenue le 22 septembre, s’est concentrée sur les perspectives du marché mondial de l’acier et sur les questions clés du secteur de l’acier, y compris la surcapacité mondiale. Le TUAC, IndustriALL ...
TUAC Statement on Youth 2021/ Déclaration du TUAC sur la Jeunesse 2021
Le chômage des jeunes a augmenté dans tous les pays de l’OCDE pendant la crise. De nombreux défis auxquels les jeunes sont déjà confrontés sont exacerbés pendant cette période, notamment : La qualité et le coût de l’éducation – y compris l’endettement des ...
Comments on the Employment Outlook 2021 – More descriptive than prospective / Commentaires sur les Perspectives d’emploi 2021 – Plus
Résumé Les Perspectives de l’emploi de l’OCDE 2021 parviennent à remplir un objectif : elles montrent les effets de la crise sur l’emploi, les emplois et les groupes vulnérables, et mettent en lumière les réponses apportées par les gouvernements. Elles ouvrent également ...
La déclaration des ministres du travail et de l’emploi du G20 est bien accueillie
La déclaration reflète étroitement les priorités du L20, à l’exception de l’investissement dans la création d’emplois. Le L20 demande instamment aux dirigeants du G20 de donner la priorité au plein emploi et aux mesures de transition équitable pour faire face à la crise ...
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BUILD BACK BETTER : INCLUSIVE RECOVERY AND LABOUR MARKETS FIT FOR 2030 – Déclaration conjointe B7-L7
À la veille du sommet du G7 à Cornwall (Royaume-Uni), le L7 et le B7 ont publié une déclaration commune. Les partenaires sociaux appellent les dirigeants à faire des déclarations fortes sur une reprise inclusive et à s’engager dans des actions visant à promouvoir les opportunités ...
TUAC launches Youth Network / Le TUAC lance son réseau Jeunesse
Le 19 mai, le TUAC a réuni pour la première fois son nouveau réseau de jeunes. Ce groupe de jeunes militants syndicaux, d’économistes et de coordinateurs de jeunesse contribuera à définir la position du TUAC sur une meilleure reprise et des emplois de qualité pour les jeunes. La ...
Commentaires sur le rapport 2021 de l’OCDE « Objectif croissance » : Les réformes structurelles et la pandémie
Résumé Le 14 mars, l’OCDE a publié l’édition 2021 d’Objectif croissance, qui représente la formule de l’OCDE pour la réussite économique des pays par la mise en œuvre de réformes structurelles. Au cours des dernières années, une tentative progressive a été ...
Les syndicats mettent en garde le comité de l’acier de l’OCDE contre les problèmes de surcapacité et de santé et sécurité au travail
Le TUAC, en partenariat avec IndustriALL Global Union et industriAll Europe, a participé à la 89ème session du Comité de l’acier de l’OCDE les 19, 22 et 23 mars. La réunion a rassemblé plus de 120 délégués gouvernementaux et patronaux pour discuter des récents développements ...
