La Commission syndicale consultative auprès de l’OCDE (TUAC) a organisé le 7 mai le premier webinaire de sa série 2025, « Le travail décent dans la chaîne d’approvisionnement des minéraux critiques », réunissant des représentants syndicaux, des fonctionnaires de l’OCDE et la présidence canadienne du G7 pour aborder les défis urgents en matière de travail dans ce secteur essentiel.
Les minéraux critiques sont devenus de plus en plus essentiels pour les transitions verte et numérique, et la croissance rapide de la demande crée de nouveaux risques pour les travailleurs. L’Agence internationale de l’énergie prévoit que la demande de ces ressources pourrait être multipliée par six d’ici 2040, le lithium, le graphite, le cobalt et le nickel pouvant être multipliés par 24 à 50. Cette croissance explosive a déjà donné lieu à des cas documentés de violations des droits de l’homme et du travail, notamment le travail forcé et le travail des enfants, des conditions dangereuses et le harcèlement des travailleurs miniers.
Pour garantir la résilience des chaînes d'approvisionnement en minerais critiques, le respect des droits des travailleurs n'est pas négociable. Sans garantir la liberté d'association, la négociation collective, des salaires décents et des conditions de travail sûres, les chaînes d'approvisionnement ne peuvent être véritablement responsables ou résilientes.
Le webinaire était animé par Bea Bruske, présidente du Congrès du travail du Canada, et comprenait Barbara Bijelic, chef de la réglementation au Centre RBC de l’OCDE, et Jeffrey Biggs, directeur principal des affaires internationales et du commerce à Ressources naturelles Canada, qui représentait la présidence canadienne du G7.
Les représentants syndicaux des régions productrices de minerais ont offert un aperçu de première main des conditions de travail. Les participants d’IndustriALL Global Union, de la Centrale syndicale des travailleurs du Chili (CUT-Chile) et de la Confédération autonome des travailleurs du Pérou (CATP) ont souligné que les travailleurs du secteur minier sont confrontés à l’exploitation, à des conditions dangereuses et à des pratiques antisyndicales en dépit de l’importance croissante de ces ressources.
La discussion a souligné à quel point la situation actuelle dans les industries extractives est alarmante. Alors que la demande pour ces ressources monte en flèche, il est urgent d’établir des normes de travail décent avant que les chaînes d’approvisionnement ne s’étendent davantage et n’enracinent les mauvaises pratiques de travail.
L’examen des cadres internationaux existants et de leur efficacité en matière de protection des travailleurs a été au cœur de ce webinaire. Les participants ont examiné comment renforcer la promotion du guide de l’OCDE sur le devoir de diligence pour les chaînes d’approvisionnement responsables en minerais provenant de zones touchées par un conflit ou à haut risque. La discussion a également souligné l’importance de la législation sur le devoir de diligence, des normes de l’OIT et de solides mécanismes de notification pour garantir des chaînes d’approvisionnement responsables.
Le webinaire était particulièrement opportun car la présidence canadienne du G7 a annoncé son intention d’élaborer un plan d’action mondial pour les minéraux critiques. Le plan en cinq points du G7 pour la sécurité des minéraux critiques, adopté sous la présidence japonaise en 2023, a été noté au cours des discussions comme manquant de références explicites aux droits du travail et à la négociation collective.
En s’appuyant sur les résultats de ce dialogue, le TUAC élaborera une déclaration sur les droits des travailleurs dans les chaînes d’approvisionnement en minerais critiques, qui sera soumise aux pays du G7 avant le sommet des dirigeants en juin. En outre, les discussions alimenteront la contribution du TUAC au nouveau cadre de l’OCDE sur la conduite responsable des entreprises pour une transition juste.
Crédit photo : Marcel Crozet / OIT
