Ce site web a été traduit pour votre commodité, mais aucune traduction automatique n'est parfaite. Le texte officiel est la version anglaise du site. Si vous avez des questions concernant l'exactitude de la traduction, veuillez vous référer à la version anglaise.
05 août 2021

Décès de Richard Trumka

Richard Trumka, président de l’AFL-CIO et du TUAC, est décédé le 5 août 2021. Outre ses immenses contributions au mouvement syndical américain, son leadership était essentiel pour le mouvement syndical mondial. En tant que président du TUAC depuis 2010, il a fait entendre une voix ...

Partager l'article :

Poursuivre la lecture

Richard Trumka, président de l’AFL-CIO et du TUAC, est décédé le 5 août 2021. Outre ses immenses contributions au mouvement syndical américain, son leadership était essentiel pour le mouvement syndical mondial. En tant que président du TUAC depuis 2010, il a fait entendre une voix syndicale directe et puissante au sein de l’OCDE et au-delà. « Rich était un dirigeant syndical qui comprenait vraiment l’importance de s’engager auprès de l’OCDE et de faire entendre la voix des travailleurs dans les forums internationaux« , a déclaré Pierre Habbard, Secrétaire général du TUAC. « Ilétait un leader au sens propre du terme et sa voix et son leadership nous manqueront profondément. Richard Trumka a notamment plaidé sans relâche pour que les questions d’inégalité et de justice sociale soient au cœur des réflexions de l’OCDE, et pour que des solutions collectives soient apportées aux familles de travailleurs – avec les syndicats et la négociation collective à la barre. Il a inventé l’expression « OCDE du lundi contre OCDE du mardi » pour dénoncer les recommandations contradictoires de l’Organisation et la nécessité de prendre au sérieux les questions d’inégalité dans l’élaboration des politiques publiques : « Si l’on ne veut pas que l’avenir soit sombre, tant sur le plan économique que politique, le changement sur le lieu de travail, au sein des industries, à l’échelle nationale, doit être négocié, et négocié collectivement (…) Les implications pour l’OCDE sont les suivantes : cessez de formuler des recommandations qui affaiblissent la négociation collective, réduisent le salaire minimum et affaiblissent l’assurance-chômage, et cessez de pratiquer le double standard lorsque l’OCDE se réfère à la communauté des employeurs et à la communauté des investisseurs, mais parle ensuite de solutions pour les travailleurs comme si nous pouvions nous débrouiller seuls en tant qu’individus isolés« . Richard Trumka, réunion du comité de liaison TUAC-OCDE, décembre 2017 Liens :